El secretario de Desarrollo Humano de la Municipalidad de San Salvador de Jujuy, Rodrigo Altea, anunció el avance de un proyecto que busca establecer un régimen jurídico para el cuerpo docente de las escuelas municipales. La iniciativa surge como resultado de un trabajo conjunto entre distintas áreas del Ejecutivo Municipal y tiene como eje central alcanzar una equidad laboral con respecto a los docentes de otros ámbitos provinciales.
Altea explicó que se trata de “un proyecto consensuado con todo el cuerpo docente municipal de los distintos niveles” y remarcó que la intención es “generar un régimen jurídico ecuánime con la situación de los docentes en el marco de la zona y la región”.
El secretario destacó que la Escuela Municipal es la única de su tipo en la provincia, por lo que se busca ofrecer una propuesta educativa “innovadora y creativa”, acorde a las necesidades del territorio y “siempre apostando a los principios de educación pública”.
Como parte del proceso, se convocará a una mesa de diálogo que comenzará la próxima semana, los martes por la mañana y jueves por la tarde, en la que participarán docentes de los distintos niveles. “Van a ir visitando los distintos actores del Ejecutivo Municipal que están trabajando en este proyecto, como la Procuración Municipal, la Dirección de Recursos Humanos, la Dirección de Hacienda, la Secretaría de Desarrollo Humano y la Dirección de Educación”, explicó.
El objetivo es “mantener informados a los docentes” y “generar un trabajo a través del diálogo y del consenso”, finalizó Altea.
