{"id":363133,"date":"2022-11-22T10:33:32","date_gmt":"2022-11-22T13:33:32","guid":{"rendered":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/?p=363133"},"modified":"2022-11-22T14:43:28","modified_gmt":"2022-11-22T17:43:28","slug":"se-viene-un-aumento-del-sueldo-basico-a-cuanto-se-ira-el-nuevo-salario-minimo-vital-y-movil","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/se-viene-un-aumento-del-sueldo-basico-a-cuanto-se-ira-el-nuevo-salario-minimo-vital-y-movil\/","title":{"rendered":"Se viene un aumento del sueldo b\u00e1sico: a cu\u00e1nto se ir\u00e1 el nuevo salario m\u00ednimo, vital y m\u00f3vil"},"content":{"rendered":"\n

La disputa por la distribuci\u00f3n se traduce en \"paritarias a cielo abierto\" con negociaciones que, en algunas actividades son mes a mes. El sector m\u00e1s perjudicado es el informal, que registra una brutal p\u00e9rdida del poder adquisitivo. Su punto de referencia est\u00e1 en el devaluado Salario M\u00ednimo Vital y M\u00f3vil (SMVM).<\/em><\/strong><\/h1>\n\n\n
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\"\"<\/figure><\/div>\n\n\n

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Para actualizarlo, la ministra de Trabajo nacional, Raquel \"Kelly\" Olmos, convoc\u00f3 a las centrales obreras y a los representantes de las c\u00e1maras empresariales a una reuni\u00f3n del Consejo para este martes. La intenci\u00f3n ser\u00e1 que los $ 57.900 de sueldo m\u00ednimo de noviembre sumen (de piso) un 30% de aumento en el pr\u00f3ximo cuatrimestre, llegando a unos $ 75.270 en marzo, cuando las partes volver\u00e1n a reunirse.<\/strong> La \u00faltima actualizaci\u00f3n fue del 21% en tres cuotas del 7%<\/strong>, repartidas entre septiembre, octubre y noviembre. <\/p>\n\n\n\n

El organismo tripartito est\u00e1 constituido por 32 integrantes: 16 por la parte trabajadora y otros tantos en representaci\u00f3n de las c\u00e1maras empresarias de todas las actividades. En caso de no producirse un acuerdo entre los participantes del Consejo del Salario M\u00ednimo, Vital y M\u00f3vil (SMVM), el ministro de Trabajo tiene la potestad de laudar. <\/strong>Mientras se desarrolle el encuentro en la sede de Alem al 600, afuera habr\u00e1 una manifestaci\u00f3n de distintos sindicatos,<\/strong> algunos de izquierda, exigiendo un incremento del 100%<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

El problema es la inflaci\u00f3n<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

El vocero de una de las centrales gremiales se\u00f1al\u00f3 que \"el problema no son los porcentajes, sino la inflaci\u00f3n que trae incertidumbre a la negociaci\u00f3n y, lo que es peor, una devaluaci\u00f3n casi diaria de los ingresos de los trabajadores\"<\/strong>. Subray\u00f3 que \"esta negociaci\u00f3n es fundamental porque impacta en un 40% de la fuerza laboral que est\u00e1 fuera de convenio y que pr\u00e1cticamente no tiene protecci\u00f3n social ni de salud\".<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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La intenci\u00f3n ser\u00e1 que los $ 57.900 de sueldo m\u00ednimo de noviembre sumen (de piso) un 30% de aumento en el pr\u00f3ximo cuatrimestre<\/strong>.<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n

Agreg\u00f3 que \"la realidad es que el aumento tendr\u00eda que ser del 100% y que el b\u00e1sico llegue a $ 100.000, pero ni el Gobierno y mucho menos los empresarios lo van a aceptar\".<\/strong> Consultado sobre una suba del 30% para el cuatrimestre diciembre-marzo, admiti\u00f3 que \"es una posibilidad, pero varios dirigentes gremiales la vamos a rechazar porque es poco en el medio de esta espiral inflacionaria\". Subray\u00f3 que \"la realidad es que partimos de ingresos muy bajos que condicionan las negociaciones<\/strong>\".<\/p>\n\n\n\n

Las deliberaciones comenzar\u00e1n con las Comisiones T\u00e9cnica y del Salario M\u00ednimo para luego dar paso a las propuestas de cada sector. <\/strong>Fuentes oficiales prev\u00e9n que no hay acuerdo, por lo que Olmos deber\u00e1 decidir y anunciar el porcentaje a aplicar. <\/p>\n\n\n\n

El aumento del salario b\u00e1sico sirve como referencia para aproximadamente el 40% del universo laboral que no tiene convenio colectivo <\/strong>y en los beneficiarios de planes como el Potencia Trabajo. Tambi\u00e9n impacta en la paritaria de las empleadas dom\u00e9sticas, que se reunir\u00e1n el jueves.<\/p>\n\n\n\n

Econom\u00eda proyecta n\u00fameros: postura de las centrales<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

En el entorno de Massa, indicaron que \"estamos analizando porcentajes, pero todav\u00eda no tenemos nada concreto\".<\/strong> Desde Econom\u00eda sostienen que el primer paso fue calmar el sistema financiero y que ahora es tiempo de bajar la inflaci\u00f3n<\/strong>, a la vez que se ir\u00e1n aplicando medidas para atender a los sectores laborales. En ese marco inscriben la suba a $ 330.000 del m\u00ednimo de Ganancias. <\/p>\n\n\n\n

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Es preciso acordar un plan de recuperaci\u00f3n salarial por lo perdido y superar la inflaci\u00f3n de este a\u00f1o, que todas las fuentes estiman en no menos del 100%<\/strong> <\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n

Voceros de CGT se\u00f1alaron que \"deber\u00eda darse un importante aumento al salario m\u00ednimo porque repercute en sectores como el personal de casas particulares o los empleados y empleadas municipales\". <\/strong>Sobre qu\u00e9 porcentajes manejan, indic\u00f3 que \"en t\u00e9rminos realistas deber\u00eda ser un 40% de aumento en lo que va de diciembre a marzo\".<\/p>\n\n\n\n

El secretario General de la CTA Aut\u00f3nomo, Hugo \"Cachorro\" Godoy manifest\u00f3: \"Somos realistas y sabemos que no se puede pedir un aumento del 100% aunque ser\u00eda lo m\u00e1s justo<\/strong>\" y a\u00f1adi\u00f3 que \"es preciso acordar un plan de recuperaci\u00f3n salarial<\/strong> por lo perdido y superar la inflaci\u00f3n de este a\u00f1o, que todas las fuentes estiman en no menos del 100%\". <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

La disputa por la distribuci\u00f3n se traduce en \"paritarias a cielo abierto\" con negociaciones que, en algunas actividades son mes a mes. El sector m\u00e1s perjudicado es el informal, que registra una brutal p\u00e9rdida del poder adquisitivo. Su punto de referencia est\u00e1 en el devaluado Salario M\u00ednimo Vital y M\u00f3vil (SMVM). Para actualizarlo, la ministra de Trabajo […]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":363252,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_stopmodifiedupdate":false,"_modified_date":"","inline_featured_image":false},"categories":[676],"tags":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/salario-1.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/363133"}],"collection":[{"href":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=363133"}],"version-history":[{"count":10,"href":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/363133\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":363253,"href":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/363133\/revisions\/363253"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/wp-json\/wp\/v2\/media\/363252"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=363133"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=363133"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/notinor.com\/jujuy\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=363133"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}